WWW.KNIGA.SELUK.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Книги, пособия, учебники, издания, публикации

 

Pages:   || 2 |

«Восходящий поток / под ред. Л. Роднова. – Ижевск, 2013. – 244 с.: ил. Р 609 Фотоальбом Восходящий поток посвящён 55-летию Ижевского радиозавода – одного из ведущих ...»

-- [ Страница 1 ] --

УДК 338.45:621(470.51)(084)

ББК 63.3(2Рос.Удм)6-2я61

Р 609

Восходящий поток / под ред. Л. Роднова. – Ижевск, 2013. – 244 с.: ил.

Р 609

Фотоальбом «Восходящий поток» посвящён 55-летию Ижевского радиозавода –

одного из ведущих предприятий радиоэлектронной промышленности в современной России. Языком изображений, фактов и лирико-философского осмысления в

книге рассказывается об уникальном творческом коллективе завода. Внимание и мысль сосредоточены в настоящем времени. Высокотехнологичное производство порождает «высоких» практиков, умелых единомышленников – это основная идея издания, которое будет интересно не только как иллюстрированная техническая презентация цехов и производственных направлений, но и как содержательнонравственная презентация завода-воспитателя, сохраняющего в своей деятельности лучшие человеческие традиции.

УДК 338.45:621(470.51)(084) ББК 63.3(2Рос.Удм)6-2я Редакционная коллегия проекта:

О. Завгородний, А. Майер, С. Бакулев Над проектом работали:

А. Серяков, А. Прозоровский, С. Свинов, Ю. Терехин, В. Поздеев, Р. Авхадшин, А. Увин, Н. Токмаков, Р. Иванов, И. Урбанович, Н. Слотина Гл. редактор проекта – Л. Роднов (концепция, авторский текст) фотограф – Е. Аксёнов дизайн, вёрстка – Ю. Роднова © ОАО «Ижевский радиозавод»

Книга посвящается творческому коллективу Ижевского радиозавода Уважаемый Игорь Нариманович!

Уважаемые ветераны и работники Ижевского радиозавода!

Примите искренние поздравления с 55-летием Республика гордится тем, что сегодня аппасо дня образования вашего славного предприятия. ратура Ижевского радиозавода безупречно рабоСегодня темпы развития Ижевского радиоза- тает в открытом космосе, в воздухе, на земле и вода кажутся фантастическими: 6 марта 1958 г. под землей. Тем, что Ижевский радиозавод являдатировано Распоряжение Совнархоза СССР о со- ется примером того, как творчески развиваются здании Ижевского государственного радиозавода, лучшие традиции предприятия, как формируется а накануне 1 мая 1958 г. первая партия радио- трудовой коллектив, в котором опыт ветеранов приёмников «Волна» поступила в продажу. Важ- гармонично дополняется энтузиазмом молодёжи.

нейшим шагом в развитии вашего предприятия Наконец, примером для многих предприятий ресстали переход к производству телеметрических публики является социальная политика Ижевссистем для ракетных комплексов и освоение рево- кого радиозавода, направленная на поддержку и люционных в приборостроении той эпохи техно- поощрение давно проверенного принципа: успех логий микроэлектроники. каждого – залог общего успеха.

Опыт выполнения важнейших оборонных От всей души поздравляю вас, уважаемые заказов, освоение самых передовых наукоёмких друзья, с юбилеем, и искренне желаю каждому, кто технологий, сплочённый высококвалифицирован- трудился и сегодня трудится на предприятии, ный коллектив, умная и бережная политика ру- доброго здоровья, счастья, благополучия, радости ководства предприятия, поддержка руководства новых успехов и достижений.

республики, – всё это позволило Ижевскому радиозаводу преодолеть кризис 1990-х годов и продол- Президент Удмуртской Республики жить успешное развитие. А.А. Волков Человек – живой инструмент Истории, «звучащий» во времени красотой своих дел и богатством памяти Восходящий поток – красивый и точный образ той невидимой силы Радиозавода, что поднимает к вершинам профессии трудолюбивых, одарённых людей. Поток этот сформировался много десятилетий тому назад и с тех пор не ослабевает. Он состоит из доброжелательного внимания и заботы корифеев, из благоприятной атмосферы в рабочих коллективах и хороших условий труда, из глубоких и дружеских отношений между людьми.

Подъёмная сила этого потока ощущается на каждом рабочем месте: и в кабинетах руководства, и в инженерно-технологических подразделениях, и в каждом цехе. Неравнодушная, горячая душа многих поколений радиозаводчан, вложенная в трудовую историю завода, создала это чудо: приходи! Поднимайся сам и поднимай других!

И И 12 14 И.Н. Валиахметов – А.Н. Семдянов – Люблю строить! Дух завода никогда не стареет!

18 Коллективный разум Совет главных конструкторов направлений Бортовые и наземные радиотехнические комплексы 80 ИРЗ Локомотив Системы автоматики и безопасности на железнодорожном транспорте 108 ИРЗ Связь Навигационная аппаратура 132 ИРЗ ТЭК Оборудование для топливно-энергетического комплекса 160 ИРЗ Фотон Изготовление печатных плат Поверхностный монтаж 184 ИРЗ Ринкос Механическое производство Комплексное обеспечение сборочного производства сборочных производств 206 ИРЗ-ТЕСТ Испытательный центр Второй поставщик ЭРИ Решением Удмуртского экономического административного района создан Ижевский государственный радиозавод Самое трудное – привить успешному настоящему вкус к постоянному внедрению новизны И.Н. Валиахметов – Люблю строить!

Игорь Нариманович Валиахметов Генеральный директор группы предприятий «Ижевский радиозавод»

14 Эффективный труд предприятия невозможен без эффективной жизни его людей. Труд – это всего лишь часть нашего совместного бытия.

Поэтому ясно: никакая «часть»

жизни не может заменить всё остальное её разнообразие. Важно заботиться о полноте и разнообразии совместных интересов.

Строить новое жильё, стимулировать творчество, не забывать ветеранов, обеспечивать финансовое развитие, видеть перспективы, поддерживать спорт и созидательные формы проявления молодой энергии. Счастливый человек творит чудеса! И творит он их – в коллективе. Никто не может быть по-настоящему счастлив без друзей и любимой работы.

Инструмент от работы только тупится, а человеческий разум от работы становится острым.

ЛЮБЛЮ СТРОИТЬ!

Дорогие радиозаводчане! 2013-й год – год 55- Завод для меня – живое существо! Он имеет летия Радиозавода. За минувшую пятилетку мы свою историю, своё рождение, он обладает неповс вами прошли достаточно большой путь: и в торимым «отпечатком» собственного характера, росте объёма производства, и в росте заработ- наделён прекрасной судьбой, живым пульсом.

ной платы, и в освоении новых уникальных из- Завод дышит, думает, чувствует, помнит былое и делий. Успешно завершилась перестройка самого предвидит будущее. А главное – это его уникальпредприятия. Сегодня это – группа предприятий ная продукция, всегда современная, новая и чрезИжевский радиозавод». Каждое дочернее предпри- вычайно разнообразная. Созидать может только ятие нашего объединения наделено полным набо- живое существо!

ром инструментов и рычагов для производства того или иного продукта. Всюду, по всем нашим Время подобно пахотной земле. Его следует направлениям есть квалифицированные рабочие, возделывать непрерывно и заботиться о семенах квалифицированные инженеры, конструкто- и плодах в пространстве ума и души точно так же, ры, технологи и руководители. Каждое дочернее как это делает земледелец. Любя свои угодья и не предприятие очень хорошо знает и своих постав- давая им зарасти бурьяном. Только эта трудовая щиков, и своих потребителей. Знает их самые любовь, передаваемая от одного поколения другонасущные запросы и старается максимально со- му, позволяет каждому новому времени быть поответствовать современным условиям ведения новому плодородным.

производства. Все это венчает общий успех – положительный результат коллективного труда Выигрывает тот, кто вкладывает свои деньги, радиозаводчан. Всех от души поздравляю с нашим своё время, свои усилия и свой опыт в самый бесзамечательным «серединным» юбилеем! Желаю, проигрышный «банк» жизни – в людей, которых чтобы наше предприятие и впредь так же ста- он любит. Доверие объединяет нас гораздо сильбильно развивалось. Чтобы у всех у нас было креп- нее, чем любые контракты и бумажные условия.

кое здоровье, крепкая семья и благополучие в жизни. С заслуженным праздником вас, друзья! Интерес к любимому делу – самый надёжный Визит Президента России Д.А. Медведева на Ижевский радиозавод Смотрите только вперёд! А прошлое...

Оно – не для ищущих натур. С одной оговоркой: о том, что было, никогда тельность особая. На этом пути то, что ещё вчера казалось «тяжёлым», сегодня воспринимается как норма. Молодые руководители, инициаторы нозависит от правильной организации внутренних вых направлений и дел в производстве, – это как раз те, кто способен улыбаться, идя в гору.

Всё очень просто! Доброжелательные, умные, трудолюбивые люди получаются в результате коллектив. Где же и в чём они складываются? Тоже просто: в сложных делах, в сложных испытаниях, в сложных схемах и в сложных временах. Такое слияние усилий и судеб многих людей – монолит, Между поколениями должен существовать посПотенциал творческого человека – загадка. На тоянный «мост» – общий интерес к общему делу – твенные и финансовые накопления, нравственные внутри каждого из нас! Человеческое наследие пеСамого себя в одиночку никак не «откроешь».

редаётся только через человека! Значит, крепок тот, через кого ежедневно творится история.

КОЛЛЕКТИВНЫЙ РАЗУМ

18 Радиозавод создала эволюция отношений и техники. Непрерывность развития, обдуманная и зрячая постепенность технических и идеологических шагов. Это – почерк коллективной образованности, творчества и одинакового стремления к благополучной жизни. Эволюция требует от людей немалой веры и выдержки, чтобы не скатиться в иллюзию революционных «скачков». Честь и хвала людям Радиозавода, живущим ради обыкновенного счастья и работающих во имя обыкновенного созидания.

Движение приводит к результату.

Новое движение – к новому результату.

Рабочая неделя начинается с анализа текущей Оперативное совещание у генерального директора Единомышленник – это тот, кто способен мыслить сообща, даже находясь в одиночестве. Тот, кто привык во всём увеличивать масштаб личного видения до возможностей разума коллективного. Любой из директоров дочерних предприятий Радиозавода определяет своих коллег именно в этой формуле: «Мышление – едино!»

Большая мечта сбывается гораздо охотнее, чем маленькие желания.

Подведение итогов рабочей недели – участвуют заместители генерального директора и руководители дочерних предприятий Леонид Александрович Рогозин Первый заместитель генерального директора Директор по финансам ОАО «Ижевский радиозавод»

22 Течение времени на заводе – величина нелинейная; в конце года время очень сильно «уплотняется»: наступает пора заключения новых договоров, пора подведения итогов, пора перспективных прорывов в будущую реальность.

Деньги промышленного гиганта как река, которой следует управлять умело. Чем больше завод заработает денег, тем больше их будет выплачено сотрудникам. Чем больше завод сумеет накопить крупных фондов, тем больше будет куплено новых станков и технологий для новых производств. Часть прибыли может быть пущена на строительство жилых домов. Этот закон знают все. Деньги, употреблённые во благо, прекрасно проявляют и самих людей, и их благие намерения.

ИНТЕЛЛЕКТ И ТЕХНОЛОГИЯ

Ижевский радиозавод — это «штучное» про- в технике. В цехах завода создаётся «разум» будуизводство в мире большой промышленности. И щих аппаратов, удивительный разум, — продолсам завод «штучный», неповторимый, и люди жение человеческого. Именно этим объясняется здесь работают тоже «штучные». Каждый – лич- участие Ижевского радиозавода во всех крупных ность, каждый внутри себя самого – завод. Гене- национальных проектах и в космосе, и в военных ратор интересной жизни. Творческий Человек! заказах, и на железной дороге, и в навигации, и в Действительно, Творческий Человек – это «за- области связи. В новых условиях фирма продолвод», производящий идеи, энергию, связи, мотив жает успешно развиваться, становится известбытия, способность обучаться и продвигаться ной и привлекательной.

в ремесле. Интеллектуальные вещи часто не лежат на поверхности и часто не имеют эффектного вида. В этом смысле продукция Ижевского радиозавода трудна для понимания общественности, она весьма сложна и уникальна в своей «ювелирной» интеллектуально-электронной содержательности. Завод не выпускает готовых самолётов, которые приятно фотографировать Существование гражданских и иных челои печатать в журналах. Он не изготовляет за- веческих идеалов непредставимо вне общества.

конченную конструкцию робота-лунохода, за ко- Идеалы невозможны без людей, согласных на совторым будет следить весь мир, он не производит местный поход к ускользающим горизонтам мечкрасивых крылатых ракет. Но зато Радиозавод ты. Каждому доступны три коммуникационных делает фантастические «коробочки», в которых среды: физическая, интеллектуальная и духовная.

содержится колоссальное количество интеллек- Идеал – это когда все три среды взаимосвязаны и туального труда, воплощённого в технологиях. едины. Для полноценной жизни в них нужен таИ эти-то «коробочки» стоят и в ракетах, и в кой же «тройной» человек. Причём коллективный подводных лодках, и в луноходах, и в самолётах в своих мироощущениях и поступках. Идеальное новейшего поколения. Это — электроника, это общество – это идеальный труд в идеальном взамозг» аппаратов, без которого невозможна их имопонимании. В мире такое стремление называуспешная жизнь. Прямая аналогия с человеком. ется счастьем.

Мозг его не виден, невозможно напрямую оценить его сложность и развитие, его потенциальные Чтобы создавать приборы, способные рабовозможности, но без мозга нет человека. То же и тать в перегрузках и космических температурах, 24 нужно иметь свой собственный «космос» – в интеллектуальном пространстве, в пространстве человеческих отношений; нужно иметь космическую высоту помыслов и дерзость новаторов, которые успешно преодолевают «гравитацию»

старых методов и старого мышления.

Идеи и информация в свободной и прозрачной среде единомышленников распространяется так же быстро и прямо, как свет в открытом космосе. Выигрыш в скорости и высоте коммуникации обеспечивает выигрыш в гонке технологий.

Элементарные вещи даются в мире скоростей, сверхсложных технологий и возможностей не такто просто. Порядочность. Честь. Уравновешенность. Взаимоуважение. Но именно они позволяют подниматься по небывалому пути развития, не останавливаясь и не теряя дороги к вершинам.

Фантастические технологии – это опасная высота людского развития, а руководство лучшими человеческими качествами – это безопасная жизнь на любой высоте.

Олег Тимофеевич Завгородний Председатель Совета директоров ОАО «Ижевский радиозавод»

26 Когда мы говорим «пульс предприятия», то подразумеваем ритм и сложность человеческого общения в многотысячном коллективе.

Ритм этот одинаково ощущается и в запуске сложнейших технологий, и в простом быту. Прозрачность и чистота общения – вот залог сильного жизненного пульса предприятия. Высочайшие технологии во многом становятся успешными благодаря заботе о высоте человеческих качеств и достоинств; действительно, талантливые производственники давно привыкли общаться прямо и ясно – без примесей недоговорённости и «пылинок» обид. Внутри завода атмосфера напряжённой трудовой и общественной жизни отличается удивительным образом – повышенной чистотой.

СТРЕМЛЕНИЕ К ХОРОШЕМУ ОСТАЁТСЯ!

Мы все с удовольствием говорим о хорошем, На Радиозавод идут не работать – сюда идут любим всё хорошее, стремимся к нему. Именно жить! Именно этому учат своих детей родителиэто стремление собирало и собирает воедино за- радиозаводчане. Впрочем, без каких-то специмечательный коллектив завода. Поколения ме- альных уроков и назидательных слов. Просто дав няются, а стремление к хорошему – остаётся. детям возможность видеть пример своей собсЭто главная ведущая сила, которая позволяет твенной жизни.

нам быть собой: выпускать очень хорошую про- Окончания в учебном процессе жизни не судукцию, хорошо дружить, хорошо понимать и ществует. Хотя есть на пути взросления и золотые принимать новое время, хорошо помнить свою медали, и почётные дипломы, и высшие сертифиисторию и хорошо планировать завтрашние каты. Учёба – это бесконечный процесс, не имеюшаги. Быть счастливыми на работе и дома. Нам, щий ни одного окончательного результата: движерадиозаводчанам, хорошо, когда мы вместе! Здесь ние и есть жизнь! А лучшим здесь будет тот, кто я работаю уже сорок семь лет и отвечаю за свои окажется намного впереди сегодняшних оценок.

слова всей своей жизнью!

Не в первый раз повторю то, что понял и принял: «Завод без меня проживёт. Я без завода – Для радиозаводчанина со стажем слова «жизнь» и «завод» – синонимы. Высшая вострезарплатой, вежливым отношением, высокой кульбованность творческого практика – здесь! Готурой производства, гарантированными перслова и сердце всегда полны забот – думами о депективами. Люди знают: завод с серьёзными тралах, чувствами о людях. Заводу посвящена вся жизнь – это очень близкое существо, настоящий родственник.

КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

ВЫСШЕГО ЗВЕНА УПРАВЛЕНИЯ

Здоровье в течении времени проверяется просто: если рад пожилой ветеран, что на место его заступает готовая к трудностям юность, значит, нет на пути человеческих лет тупиков и разрывов. Молодёжь на заводе крепка и улыбчива.

Русло времени здесь глубоко и едино для всех.

Грань между старым и молодым на земле неизбежна. В разуме грань между старым и молодым незаметна в пути и в работе. В душе между старым и молодым – граней нет!

Политика – рулевой истории. А кадровая политика на заводе – завтрашний день и людская опора предприятия при любых испытаниях. Весь предшествующий опыт доказал: именно кадровый резерв – это главный «запас прочности» завода.

Что ж, ученик, готовый к реальным действиям – это тоже экзамен для заводской истории, сданный на «отлично».

Вечная молодость не может быть личной, но она всё-таки возможна! Это – всегда молодой коллектив! Юность энергична и многолика. Энергия жизни плещет через край. Возраста у творческих порывов, живой радости и оптимизма нет в принципе.

Ролевые игры в ходе учебного процесса специалистов, зачисленных в кадровый резерв предприятия Кадровый резерв высшего звена управления.

Первый этап обучения Обучение неотделимо от воспи- Заключён госконтракт на поставку МНП-М3 для Сара- ДООО «ИРЗ ТЭК» заключил первый международный ная часть интеллектуального железнодорожных вагонов – блок преобразователей мую зависит качество выпуска- Изготовлена аппаратура автоматической стыковки с вещи. По этой своеобразной мического аппарата «Экспресс-АМ» и комплект апОсвоены ША 946 для РБ «Бриз», приёмо-передающевизитке» узнаётся многое: паратуры ША924 для нового космического аппарата уникальные конструкторы, Произведён запуск шести космических аппаратов регулировщики, технологи и «ГЛОНАСС-М» с аппаратурой, разработанной и произведённой на ОАО «ИРЗ» – БЦВК С 32-02, БАТС ТА исполнители Радиозавода сегод- 932М1, ППУ БАКИС ША856.

что зачастую не могут сделать ООО «ИРЗ-Связь» освоил и изготовил комплекты навигационной аппаратуры «Бриз-КМ2» (разработчик главный «дирижёр» этих успе- На ОАО «ИРЗ» состоялось заседание Совета главных он воспитывает каждого, кто министра топлива, энергетики и связи УР, представителей РЭК УР, ОАО «Удмуртэнерго», МУП «ИЭС» и соприкоснулся с заводом на дол- главных энергетиков крупных промышленных и нефтедобывающих предприятий Удмуртии.

Освоена линейка НАП разработки ЗАО КБ «Навис». Разработка оборудования стартового комплекса для Правительство УР представило на Российской выкосмического центра во Французской Гвиане. ставке «Лучшее – детям» социальную программу воНа международной выставке в Берлине состоялась ДООО «ИРЗ-Локомотив» начал поставки систем Кавказскую железные дороги.

ОАО «ИРЗ» посетил Президент России Д.А. Медведев.

Президент отметил высокую технологичность и конИнженеры-конструкторы ОАО «ИРЗ» П.А. Корнеев и В спорткомплексе «Импульс» состоялся традиционкурентоспособность продукции, оснащённость предП.Н. Саушин стали лауреатами Всероссийского кон- ный турнир по волейболу на приз В.А. Шутова.

приятия современным оборудованием.

Состоялся сертификационный аудит по международЗаключён договор с КБ «НАВИС» на поставку навига- ОАО «ИРЗ» выступил в роли генерального спонсора ным стандартам OHSAS 18001:2007 «Интегрированная система менеджмента профессионального здоровья и безопасности (СМПЗиБ)» и ISO 14001:2004 «Система экологического менеджмента». По результатам аудита предприятию вручены Сертификаты соответствия.

Чтобы руководителям пред- Состоялся запуск пилотируемого КК «Союз ТМА-15». Введён в эксплуатацию пассажирский поезд «Сапсан»

промышленных предприятий Разработаны и поставлены в ФГУП «НПО им. С.А. Лавручён сертификат о вступлении в некоммерческое Удмуртии – пример тому. Эко- мы БР-9ЦК-1, БР-9ЦК-6М, БР-9ЦК-Т, СКТД). и консолидации усилий в кризисный период.

номическая секция, секция вы- ОАО «РЖД» ввело в эксплуатацию радиостанцию системы оповещения и управления эвакуацией по делегация ОАО «РЖД», во главе с заместителем преновым и укрепить устойчи- радиоканалу, энергосберегающего оборудования». зидента ОАО «РЖД» А.В. Воротниковым. Вниманию тивное мышление – необходимость сегодняшних дней. Обмен технологиями – залог общего процветания.

ОАО «ИРЗ» признано «Лучшим экспортёром Удмурт- Предприятие посетили представители генерального ской Республики – 2008» в номинации «Экспорт инно- заказчика из Израиля. Цель визита – ознакомление Ижевский радиозавод посетили начальник Горьковской железной дороги А.Ф. Лесун и руководители служб ГЖД. Отгружено уникальное оборудование для ФГУП «НПО рома Республики Корея. Аппаратура «Трасса» производства ОАО «ИРЗ» отработала без замечаний. Выведен на орбиту связной спутник «Радуга», оснащённый приёмопередатчиком производства ОАО «ИРЗ».

На Ижевском отделении Горьковской железной дороги началось опытное внедрение разработок ОАО «ИРЗ» С космодрома Байконур произведён запуск «грузовидля железнодорожной отрасли. Среди разработок сис- ка» «Прогресс М04-М». Космический аппарат оснащён тема автоматической блокировки с тональными рель- аппаратурой автоматической стыковки «Курс» произсовыми цепями АБТЦ-М, комплексная локомотивная водства ОАО «ИРЗ».

система безопасности движения поездов нового покоВведены в эксплуатацию три новых космических аппаления «Блок» и бортовая аппаратура маневровой автората спутниковой системы ГЛОНАСС, на борту котоматической локомотивной сигнализации (БА МАЛС У) Церемония вручения сертификата соответствия Модернизированы блоки погружной телеметрии На V Всероссийском конкурсе работ молодых жур- И.Н. Валиахметову присвоено звание «Почётный налистов «Вызов – XXI век», пишущих на социально гражданин города Ижевска».

На ОАО «ИРЗ» создана театральная студия. рации ОАО «Информационно-спутниковые системы».

родской акции «Дни защиты окружающей среды от базы в создаваемых космических аппаратах. На предприятии проведено совещание поставщиков экологической опасности-2009». В рамках этой акции предприятию вручён Республиканский диплом III стеучастие ООО «Гамма плюс», ООО «Петро Ин Трейд», ленных предприятий республики».

Необычные идеи, необычные движения приняли участие президент Финляндии Тарья люди, которые создают необыч- и президент ОАО «РЖД» В.И. Якунин. На «Аллегро» Осуществлена разработка и изготовление ИТС- ные вещи? Никто не знает, как радиозавода.

что в одиночку они невозмо- чивую телеметрическую связь со спутником обеспеРазработан и изготовлен терминал ТМ-10 для сисчивает установленное на борту оборудование БАТС, открывать нечего, а главное – ледовой разведки с береговыми наземными станци- Поставлена на серию линейка систем погружной телеями в районе Северного морского пути и расширяет коллективное. Именно коллек- и Дальнего Востока.

тив – и заказчик, и воспитатель, и бесстрашный технолог для воплощения новых идей.

Что ж, идея приходит всегда через кого-то одного, как волшебная искорка, но если её вовремя и умело подхватить, то она мгновенно размножится и обогреет каждого, кто помог ей родиться.

По заказу генподрядчика ФГУП «УССТ № 6» при Спец- ОАО «ИРЗ» был назван лучшим по итогам проведён- Произведены запуски научного гидрометеорологистрое России на Ижевском радиозаводе изготовлен ных за отчётный период природоохранных мероприя- ческого спутника нового поколения «Электро-Л» и КА торжественно передал его главе города В.В. Балакину.

спонсоров соревнований. Главным призом соревнова- Ижевский радиозавод стал победителем III МежрегиВ конкурсе «Дни защиты окружающей среды от эко- ний стали автомобильные навигаторы ГЛОНАСС/GPS онального конкурса энергетического сотрудничества.

Заместитель генерального директора – директор по в 10-м юбилейном фестивале творчества работающей В рамках форума работающей молодёжи состоялся фи- в Удмуртской Республике по итогам 2009 года.

нал республиканского конкурса «Лучшая молодёжная структура-2010». Среди предприятий и организаций ОАО «ИРЗ» занял 2-е место.

Ижевский радиозавод отмечен дипломом I степени республиканского конкурса, организованного в рамИжевске проведена выставка «Иностранная электронках общероссийской акции «Дни защиты окружающей оснащённый аппаратурой безопасности профессионального мастерства Золотые руки монтажниц с ус- радиозавод становится системным поставщиком Состоялся второй запуск РН «Союз-СТ» с разгонным современная автоматическая целью упорядочения организации ведения проектной деВ этом проекте использованы изделия Ижевского раятельности и выполнения соответствующих требований.

линия. Но при этом не следует Предприятие посетила делегация участников федеМ, системы БР-9ЦКТ и СКТД, предназначенные для забывать: никакое чудо техни- рального проекта «Экспедиция в индустриальную наземных испытаний, аппаратура стартового компРоссию». Совместно с Общественной палатой РФ и при лекса АФГ КГЧ.

ки не заменит золотых сердец поддержке Президента Д.А. Медведева его реализует самых зрелищных олимпийских видов спорта прохотруда на заводе. Однако, если дили в австрийском городе Грац. Эта поездка состоя- Аппаратура «Курс-М» производства Ижевского радиомашина, работающая сверх- лась благодаря поддержке администрации Ижевского завода в составе Европейского автоматического грузорадиозавода и персонально генерального директора вого корабля ATV успешно провела контроль процесса производительно в три смены И.Н. Валиахметова. Наши ребята представляли рос- сближения и стыковки корабля ATV, запущенного с сломается, можно оперативно командами.

купить новую машину. А если «сломается» человеческая атмосфера в коллективе – так просто её не поправишь... Поэтому люди здесь берегут друг друга в первую очередь.

«Научно-исследовательский институт точных приборов» С.Б. Медведев поздравил коллектив предприятия с успешным завершением изготовления третьего комплекта аппаратуры.

Главный конструктор направления ОАО «Научно-исследовательский институт точных приборов»

С.Б. Медведев поздравил коллектив ОАО «Ижевский радиозавод» с успешным завершением работы 14-го комплекта аппаратуры «Курс» в составе грузового коАссоциацию промышленных рабля «Прогресс М-15М». Сближение и стыковка копредприятий Удмуртской рабля с МКС прошли в автоматическом режиме без замечаний. Аппаратура производства ОАО «ИРЗ» подконструкторами направлений твердила свою высокую надёжность и качество.

Впервые на ОАО «Ижевский радиозавод» прошёл конкурс профессионального мастерства среди программистов. Его цель – активизация и стимулирование творческой, профессиональной деятельности, а также развитие активной интеллектуальной деятельности Успешно прошли приёмочные испытания видеокаме- На фестивале творчества работающей молодёжи молодых сотрудников. При содействии администра- ры высокого разрешения ВК-В в составе системы виде- «Жара-2012» команда ОАО «Ижевский радиозавод»

ции предприятия и профкома организовал конкурс онаблюдения на кораблях ВМФ. Подготовлен опытный «Радио-ШОК» заняла первое место и стала обладатеСовет молодых инженеров предприятия. образец видеокамеры ВК-ТС для ракет-носителей. лем Кубка Президента. Все события фестиваля были Состоялась традиционная студенческая секция научСостоялось отчётно-выборное собрание Промышоружейной славы в Удмуртии.

но-практической конференции молодых инженеров. ленно-экономической Ассоциации Удмуртии «РазЕё участниками стали студенты ИжГТУ и УдГУ. витие». Общим решением руководителей предпри- Ряду выпускников 11-х классов Республики вручены ятий-участников председателем Ассоциации избран направления для обучения в ВУЗах по программе цеДочерним обществом «ИРЗ-Фотон» значительно усогенеральный директор ОАО «Ижевский радиозавод» левой контрактной подготовки специалистов для орвершенствован процесс производства печатных плат.

Подписано соглашение о сотрудничестве между ОАО • В Москве состоялся IV расширенный Пленум ЦК Про- Реализован новый творческий проект – интеллектуИжевский радиозавод» и Удмуртским Государственфсоюза работников общего машиностроения РФ. Пле- альная игра «Управленческие поединки» среди соным университетом.

Лучшие специалисты завода удостоены Премии Удорганизацию «За мотивацию профчленства». ИжевсСборная команда Ижевского радиозавода выступила муртской Республики в области науки и технологии в кому радиозаводу присуждено II место.

разделе «Разработка, постановка на серийное произПрофсоюзу работников общего машиностроения районов Удмуртии.

обеспечения безопасности движения ССПС (самоходМама, папа, я – спортивная семья!». Детскому под- завод и про меня». В Екатеринбурге театр предстано-специализированный подвижной состав) на комростковому клубу «Волна» исполнилось 45 лет. вил постановку «Золочёные лбы» по мотивам сказки бинированном ходу и автомотрис лёгкого типа.

Разработка, поставка первого опытного образца сисмира, посвящённой 67-ой годовщине Победы в Великой Сборная команда ИРЗ приняла участие в Республитемы телесигнализации для разгонного блока «Волга»

ЦСКБ «Прогресс».

Интерес к любимому делу – самый надёжный «сверхпроводник», по которому судьба и работа находят друг друга А.Н. Семдянов – Бортовые Дух завода никогда и наземные не стареет! радиотехнические Совет главных Системы автоматики Изготовление конструкторов и безопасности на печатных плат, направлений железнодорожном поверхностный Александр Николаевич Семдянов Технический директор ОАО «Ижевский радиозавод»

40 Абсолютно все поколения современны в своих желаниях и чувствах жить интересно, творчески.

Предыдущие силы и достижения достойно реализованы в нынешней молодёжи. Суть творческого движения – «нести» в самом себе связь эпох: и в мотивации своих действий, и в ремесле.

Нерушимые человеческие отношения создаются исключительно в культурных областях бытия – только в высших сферах интеллектуального понимания и духовного взаимодействия.

Высокий профессионал без высокой души не полон.

ДУХ ЗАВОДА НИКОГДА НЕ СТАРЕЕТ!

Для меня Ижевский радиозавод – это живой дают не деньги, а совсем иное – осознанное ощуколлективный организм, в который было вложено щение личной сопричастности к удивительным очень много энергии, ума и таланта предыдущих коллективным достижениям.

поколений. Этот организм базируется на совокупном знании людей. И он будет жить всегда, Уникальной любая рабочая ситуация станопотому что поколения работающих здесь лю- вится по одной причине – в силу уникальности дей обновляются, а значит, «копилка» для вкла- сложившихся человеческих отношений. В атмосда творческих усилий и таланта – Радиозавод фере единомышленников работы всегда делается – вновь и вновь пополняется молодой жизнью. Ко- чуть-чуть больше, чем требуется по «машинным»

пится всё: и материальное, и духовное. Перспек- правилам и узаконенным алгоритмам организативы – прекрасны! Не стоить делить ситуацию ции производства. Секрет всех коллективных уссегодняшнего мига на прошлое, будущее и насто- пехов – в этом самом «чуть-чуть больше»!

ящее. Реальность в реальности не делится. Миг настоящего способен собрать и сфокусировать в Одухотворённый профессионализм объедисебе самом всё. Прошлое для реалиста – такая же няет работающих людей. В то время как «голый»

реальность. Не может «исчезнуть» самое главное профессионализм отталкивает их друг от друга.

– стремление к новым знаниям, желание созидать!

Это очевидно, это справедливо и для страны, и Автоматизация – благо для производства. Но для предприятия, и для каждого нашего настоя- при этом нельзя «автоматизировать» человечесщего работника. Дух завода никогда не стареет! кие чувства, мысли, отношения – в механической Высота коллективного духа – невидимая плоКонцентрация критической массы талантов в тина, которая крепка своей монолитностью; в люодном месте и в одном времени приводит к колосбом из её участников одинаково именно это досальному выделению энергии новых идей и пракстижение – крепость и высота личного духа.

Чувство трудового удовлетворения и гордость

СОВЕТ ГЛАВНЫХ КОНСТРУКТОРОВ НАПРАВЛЕНИЙ

можно без собрания «чистых» людей. Котои действующим современникам, и любознательрые не делают компромиссных допущений в расчёте, которые предельно ответствен- делу в окружении прекрасных друзей!

ны в деле и постоянно открыты для любого «чистого» сотрудничества. Восхищает Всё в этой жизни происходило и происходит то, что наши заводские люди способны на эволюционно. Ступенька за ступенькой, ступенька за ступенькой... Преодоление одних проблем и чистые слова, чистые отношения, чистую правду, чистый разум и чистую душу.

более сложных. Что ж, трудности – мера постепенная. Так, чтобы «щёлк и – готово!», у практиков не бывает. Успехи труда, карьеры, незамениПерспективы внешнего мира мы ищем сооб- мое «накопительное» общение с коллегами – всё ща, а перспективы мира внутреннего целиком это неизбежно складывается в личный характер, зависят от возможностей внутреннего «наблюда- в судьбу. Автор судьбы – люди.

Самое трудное – привить успешному настоя- и пожурят, если надо, и помогут. Здесь повсюду есть щему вкус к постоянному внедрению новизны. жизнь! Интересная, разнообразная жизнь! И большая наша заводская семья – большая сила!

Позитивная идеология – продукт коллектив- Жизнь производственника – это завод. Челоной жизнедеятельности завода. Образно выра- века, который всю свою жизнь отдал делу укрепжаясь, богатство радиозаводчан триедино – это ления предприятия, завод «притягивает» к себе богатство умной головы, умелых рук и замеча- навсегда. Это очень высокое ощущение: «Завод – тельного сердца. Единомышленники сообща пи- это вся моя жизнь!»

Совет главных конструкторов направлений 2001 г. Обществом поддержки национальной промышленности Франции Ижевскому радиозаводу присуждена золотая медаль «За динамизм в развитии и реализацию новых проектов».

Сквозь которые Божьим перстом пробегает судьба, извлекая стихи!

Международная космическая станция, оснащённая телеметрической аппаратурой и системами связи производства Ижевского радиозавода 46 Энергия возникает от разности потенциалов. Между прошлым и будущим – энергия постижений, между знающим и незнающим – энергия образования, традиций и опыта. В разности – сила и перспектива обновлений. Разность – это энергия.

В схеме жизни не может быть «всеобщего равенства» токов – такая схема погаснет.

Управляемой разностью потенциалов жил и живёт сегодня Радиозавод. Здесь ценят нестандартное мышление, нестандартных одиночек и оригинальные решения. Именно они доводят «разность» нового молодого мышления до удивительных пределов и новых технических плодов. Колоссальные токи и высокое напряжение современной жизни – источник вдохновения всегда молодого Радиозавода.

Особенность электронных приборов, выпускаемых Ижевским радиозаводом – их надёжность, их способность устойчиво работать при огромных давлениях и перегрузках ИРЗ

БОРТОВЫЕ И НАЗЕМНЫЕ РАДИОТЕХНИЧЕСКИЕ КОМПЛЕКСЫ

Будущее человечества по-прежнему неразрыв- ДООО «Ижевский радиозавод» создано в но связано с развитием, внедрением новейших году на базе производственного центра средств свякосмических технологий. Ижевский радиозавод зи и телекоммуникационных услуг «Космические является базовым предприятием Федерального технологии» ОАО «Ижевский радиозавод». ДООО космического агентства (ФКА) в области разработ- «ИРЗ» обладает мощной производственной базой ки и изготовления аппаратуры для космических и и оказывает полный спектр сервисных услуг.

наземных комплексов.

Наш опыт работы в космической отрасли Рос- Спектр выпускаемой аппаратуры:

сии подтверждён участием во многих известных • бортовые ретрансляционные комплексы космических проектах. Аппаратура, изготовленная (БРТК);

Ижевским радиозаводом, успешно эксплуатирова- • телеметрические системы (ТМС) для лась и продолжает работать в составе ракет-носиракет-носителей, разгонных телей «Союз», «Протон», «Ангара», космических кораблей «Восход», «Восток», «Прогресс», «Союз», «Мир», МКС, разгонных блоков «Фрегат», ДМ, «Бриз», космических аппаратов «Горизонт», «Галс», «Глонасс-М», «Гонец-М», «Экспресс-АМ», «KazSat», космических комплексов для дистанционного зондирования земли «Ресурс-ДК», «Электро-Л» и на • контрольно-проверочная аппаратура.

многих других космических и наземных объектах.

Предприятие принимает активное участие в Федеральной космической программе России и Федеральной целевой программе «Глобальная навигационная система». В рамках научных программ ФКА Ижевский радиозавод участвует в космических проектах «Фобос-грунт», «Коронас-Фотон», «Бион-М», а также в международных космических программах «Морской старт» (США, Норвегия, Украина), «Союз-Фрегат-Куру» (Франция, Гвиана), «СЕСАТ» (Франция, Италия), ATV «Жюль Верн»

(Европейское космическое агентство).

Сергей Иванович Малышев Директор ДООO «ИРЗ»

48 В неведомых правилах нового времени практическая жизнь защищает себя очень мудро – успешной нравственностью успешного прошлого.

Приборостроительное предприятие – производство весьма энергоёмкое.

В небольшом приборе, летящем в космос, концентрируются разнообразные усилия тысяч людей. В области электроники всё переплетено: и корпоративные связи, и опыт предшественников, и конструкторский поиск, и современные производственные технологии. Здесь нет ни одного «случайного» проводка, нет ни одного «лишнего» человека.

Пришёл в коллектив? Знай! Твою работу за тебя не сделает никто.

В настоящем творчестве «заместителей» нет.

СОБСТВЕННЫЙ СТИЛЬ ОТНОШЕНИЙ

Служебный и творческий рост любого специа- Для того, чтобы обозревать будущее, имеетлиста на Радиозаводе происходит исключительно ся удобная «смотровая площадка» – настоящее.

за счёт благодатного окружения. Всегда находят- А чтобы видеть как можно дальше, следует подся рядом те, кто подскажет, научит, поддержит. няться в настоящем как можно выше. Как миниОни – подлинные авторы всех состоявшихся здесь мум, до высоты идеалов.

личностей. На Радиозаводе между производственными подразделениями и отдельными людьми Состояние дел – пульс завода. Решение межсуществует особый единый «фундамент» – собс- ду возникающими вопросами и ответами ищется твенный стиль отношений. Это очень важно! и находится в настоящем времени. Баланс между Всевозможных заводских групп и дочерних компа- старым и новым установлен правильно: новые возний у нас сегодня много. И все они опираются на можности подталкивают к новым достижениям.

тот самый «фундамент» сложившихся традиций. Он прочный, потому что общий. Принять Одна и та же работа, одно и то же открытие не на нашем заводе какое-либо неправильное решение могут быть «вечными». У всего в нашем мире суили повернуть «не туда» очень сложно. Система ществует свой «потолок». К счастью, закон технинастолько хорошо отрегулирована, что с любым ческой эволюции и законы человеческого единснездоровым отклонением она справляется сама. тва позволяют преодолевать этот предел очень Такой запас устойчивости завода «нарабатывал- красиво: от старой победы – к победе новой. Шася» не одним поколением радиозаводчан. гать, поднимаясь!

В мире искусства ценится то, что удается открыть и впервые сказать своими словами. А Так пишется история собственных открытий!

Постоянные командировки специалистов Ижевского радиозавода на стартовые космические комплексы – это ответственная и приятная техническая необходимость 52 Время разъединяет поколения людей. Зато сами люди научились объединять времена! В самих себе, в делах и памяти, в умении передавать от живущих к живущим это «объединение».

Человек присваивает себе дело, а дело «присваивает» человека. Человек, занятый делом, становится «деловым человеком»: военным, учительствующим, учёным, ремесленным, заводским. Дело – прекрасный «проявитель» судьбы и способностей. Радиозавод традиционно даёт талантам такую возможность: живи! проявляйся! расти!

Цех микроэлектроники – технологическое совещание Создание микросборок 1. Совмещение фотошаблона с подложкой 3. Подготовка микросборки к сдаче ОТК 2. Развареный на микросборке элемент 4. Разварка золотой перемычки на микросборке В чём измеряется успех? В цифрах – привычнее всего: в тоннах, в процентах, в километрах и мегаваттах, в количестве оборудо- вания, определяется количеством запусков, новым наименованием.

Однако высший успех – это... молчание понимающих людей, коллег, знающих тему своего труда настолько досконально, что слова – редкость.

Невидимый эфир взаимопонимания!

Как он важен! Зрелое молчание – высший вид взаимопонимания единомышленников! Коллеги смотрят в глаза друг другу и всё улавливают мгновенно: без цифр и слов. Настоящая работа вершится без оглядки на громы торжеств, звон наград и ностальгические воспоминания.

Они, конечно, есть, но «гром торжеств» находится внутри сосредоточенно работающего заводского мира и в буднях без надобности не применяется.

Установка очистки деионизованной воды Контроль микросборок под микроскопом 58 Устойчивость в технике, во времени, в экономике обеспечивается фактором неформальным – устойчивостью человеческих отношений.

И чем выше, чем сложнее устроена пирамида сверхточного и сверхсложного производства, тем надёжнее, ответственнее и испытаннее должно быть чувство равновесия в огромном высокообразованном молодом коллективе Радиозавода. Чувство коллективного равновесия во время коллективного восхождения – труднейшая задача. Но, не решив её, не сможешь идти в гору.

Талант ума, лишённый души и сердечности, опасен для общества.

Оператор прецизионной фотолитографии Участок сборочно-монтажного цеха.

Не получить, а – сделать! Желание сделать – чудесный внутренний импульс, по которому радиозаводчане узнают друг друга! Именно по этому зову души и таланта находятся новые люди и присоединяются к дружному коллективу. Радиозавод и его герои равны в своих качествах.

В этом месте учат любить себя особым образом – любить в себе высшую дерзость ума и решительный труд. Любить в себе и в других:

образованность, дружелюбие и профессиональную состоятельность.

В корпоративном кругу невозможен герой-одиночка. Успех – достижение общее. Даже в миг персональных наград любой из отмеченных произносит слова от имени всех: «Это – награда родному заводу!»

Монтаж радиоэлементов на печатные платы Рабочее место регулировщика проверки ВКВР – видеокамеры высокого разрешения 64 Здесь не ищут слабых требований и норм «на понижение». Оптимизация – да. Но дорога – вверх и только вверх! – в принципе не даст возможности понижать и понижаться. Дорога вверх всегда нова. И на этой дороге мы привычно видим: новых руководителей, новые рабочие места, новых студентов-дипломников. Это те, кто чувствует вертикальную «тягу»! Их творческий поиск пришёл к точке своего практического приложения. Эта точка – Ижевский радиозавод. Место «восходящего потока», к которому присоединяется каждый, кто его ощутил. Поток даёт высоту в профессии, и равенство в дружбе – крылатых единомышленников.

Восходящий поток! Восходящая сила, которая успешна вот уже 55 лет.

Участок монтажа и сборки видеокамер Работа в цехе точной радиоэлектроники требует от человека полностью осознанного участия в трудовом процессе Участок монтажа и сборки видеокамер Регулировка блоков, входящих в возимую радиостанцию Высшие содержательные плоды может иметь только высшая форма и высшая организация жизни. Такое получается лишь в результате высочайшего напряжения и безошибочности работающей людской «схемы». Высочайшие амбиции – это хороший стимул идти вперёд, складываясь в ремесле и разуме.

Но важна чистота и правильность каждого отдельного человека-элемента. Всё взаимосвязано. Перегорит один – может перегореть остальное. Разрушение и созидание – это цепная реакция. Радиозавод поддерживает в каждом своём работнике исключительно идею созидания. Потому что высшее доступно лишь высшим устремлениям.

Творческая судьба – дама чрезвычайно подвижная. Не отставай, а то потеряешься!

Лаборатория НКИА – нестандартной контрольно-измерительной аппаратуры Участок микроэлектронного производства Нельзя спросить высокого специалиста ним, работать с ним рядом, дышать дежурным образом: «Как поживаешь?» – теми интересами, какими дышит он.

чтобы «на бегу» все понять. Радиозавод – Жить и спрашивать – на одной скорости, место очень глубокое. Здесь нет «дежур- в одном языке, в одном интересе и на од- Участок сборки микроэлектронных блоков От отдела комплектации до выходного изделия – максимальное внимание каждой операции Каждый, кто сюда стремится и кто уже попал «в точку» применения сил, развивается исключительно в воззрения и коллективного труда.

Смысл коллективного существования – перемасштабирование личного мышления, замена личного эгоизма эгоизмом общественным.

Дающий побеждает берущего.

Смысл жизни – жизнь! Высокая в своих помыслах, полная комфортного труда и друзей. Удовольствие – в выборе лучшего.

ИРЗ не просто красивый завод – это действующая лаборатория творческого успеха!

Участок регулировки телеметрических систем ИТС Участок точной сборки антенн Монтажно-сборочный цех, выпускающий БА КИС – бортовую аппаратуру командно-измерительных систем Радиозавод в потоке изменяющегося времени – это не один и тот же завод. Почему он успешен? Почему он не стареет? Почему никогда не унывает, не жалуется на трудности и не отступает от них? Есть удивительный секрет. Благодаря своим прозорливым «капитанам», завод меняется раньше, чем успевает измениться время. Поэтому его готовность жить рассчитана на опережение. Меняется всё: приходят и уходят люди, меняются станки и технологии, меняется рынок. Но остается самое главное – дух завода! Именно эта невидимая цементирующая сила определяет суть характера предприятия – его постоянную нацеленность в будущее и отчётливое видение своей успешности в этом будущем.

2010 г. Ижевский радиозавод стал первой отечественной компанией, которая получила сертификат соответствия Международному стандарту IRIS «Система менеджмента бизнеса для железнодорожной промышленности».

Кабина машиниста электропоезда «Сапсан»

оснащена аппаратурой КЛУБ-У и радиостанцией РВС-1 производства ОАО ИРЗ

ИРЗ ЛОКОМОТИВ

СИСТЕМЫ АВТОМАТИКИ И БЕЗОПАСНОСТИ НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ

Кроме обеспечения работ по установке и ремонту своего оборудования сотрудники предприятия осуществляют обучение работников железной дороги как на территории предприятия, так В настоящее время в любой сфере жизни и деятельности человека большое внимание уделяв котором работники железных дорог изучают ется безопасности, особенно это касается трансособенности эксплуатации комплексных систем портной отрасли. Любые транспортные перевозбезопасности и другого оборудования.

ки человека или груза предполагают возможность возникновения внештатных ситуаций. Для обеспечения максимальной безопасности необходимо использовать специально созданные системы контроля и управления движением.

Группа предприятий «Ижевский радиозавод», ДООО «ИРЗ-Локомотив» совместно с ОАО «НИИАС» производят аппаратуру, которая предназначена для предотвращения аварийных ситуаций на железных дорогах. Производство железСергей Фёдорович Кашин Директор ДООО «ИРЗ – Локомотив»

84 Человек и система – две великие силы любого процесса развития.

Система дисциплинирует субъективных участников дела. За эту услугу люди отвечают системе добром на добро – одушевляют и очеловечивают её.

В юности течение судьбы напоминает бурный поток, несущийся с гор. Потоку юности кажется, что ему никто не нужен, что он сам по себе чрезвычайно силён, шумен и может спорить даже с незыблемостью скал. Но вот – плодородная долина жизни. Где, слившись воедино с другими потоками и ручейками в единое русло, юность поймёт: началась настоящая жизнь – судьба единицы в потоке сложившихся судеб.

ЧЕЛОВЕК ДОЛЖЕН МЫСЛИТЬ

Смотрите так: завод как личность и лич- в создании высокотехнологичных «плодов» и реаность как завод – это взаиморавные силы в лизации их на мировом рынке. Аналогию можно сплочённой команде. Разграничение и отделение продолжить: жить и работать в благоприятном одного от другого в нашем случае не подойдёт. психологическом климате – удача и удовольствие.

Радиозавод всегда был силён внутренней своей способностью к самоорганизации, творческому Замечательный жизненный путь гарантирует труду и дружбе, выходящей далеко за рамки про- встречу с замечательными людьми. Прошлое, наизводства. Могу об этом говорить с уверенностью стоящее и будущее соотносятся на этом пути чепосле студенческой скамьи, в 1976-ом году, впер- рез чувства: благодарность – былому, готовность – вые перешагнул проходную предприятия), потому сейчас, изумление – жизни грядущей.

что за минувшие десятилетия профессионально До той поры, пока есть перспективная молопропитался» духом Радиозавода. Для того, кто дость, будут и перспективы.

задержался здесь навсегда, работа и жизнь сливаются воедино. Как в большой семье, как в обуст- Если Радиозавод за что-то берётся, значит, он роенном доме. Здесь плохого не помнят, потому это делает. Слово чести производства – качество что мечтают о светлом. Любой работающий его продукции. Заказчики это знают и ценят.

человек должен мыслить. О себе, о смысле действий, о благополучии своего времени и своих то- Каждая поставленная цель имеет «планку»

варищей. Наше кредо – в этом духе воспитывать для своего достижения. Низкая планка не стии растить заводскую молодёжь. мулирует интенсивного собственного развития.

привлекательны и густо населены. Проведите аналогию: благоприятность психологического климата на производстве – основа его успехов Пассажирский поезд «Сапсан»

с установленной в кабине машиниста аппаратурой, произведённой на Ижевском радиозаводе, официально введён в эксплуатацию 2010 г.

Принята и введена в эксплуатацию ОАО «РЖД» радиостанция РВС-1-29.

Разработана система мониторинга транспортных средств на базе радиостанции «Радий-203»

Работа комиссии внутреннего аудита Ответственность – это то, что «стыкует» и заказчиков продукции, и директора предприятия, и его замов, и конструкторские отделы, и людей в работающих цехах, и активных радиозаводских пенсионеров. Ответственность – это вертикальная опора в иерархии заводского управления, единая «ось»

для всех горизонтов производства.

Сила ответственности всех «держит»: и технически, и нравственно.

Иерархия ответственности – реальность! Действительно ось, благодаря которой можно подняться всем вместе до удивительных вершин и свершений.

Быть впереди! Отличный лозунг на том пути, где ещё не ступала нога конкурентов!

Участок сборки стативов изделия АБТЦ-М.

Система автоблокировки АБТЦ-М предназначена для интервального регулирования движения поездов на перегонах с обращением грузовых, пассажирских и высокоскоростных поездов.

Система с повышенной надёжностью обеспечивает высокоскоростной режим движения поездного состава Испытание изделий на электромагнитную совместимость Монтаж плат из состава аппаратуры безпасности Каждый профессионал на заводе – осознанная ценность 94 В «железнодорожной» тематике Радиозавод находится начиная с 1992-го года.

Период «выживания» – опасный разгон по ухабам перед взлётом в свободную жизнь и набор высоты.

Выживание кончилось, жизнь – продолжается!

Важнее не то, как коллектив относится к тебе, а как ты сам видишь своё место в нём. Хорошие специалисты, но с ослабленным «чувством команды» – уходят.

А победители остаются и – выигрывают.

96 Где пустырь был – красавец-завод Высокой цели «любой ценой» не достигнешь. К собственным вершинам Любое «железное» правило к поставленной цели исполнителей – гонит, Уважать свой труд здесь учат самым правильным образом – уважением к труду коллег.

Сегодня Ижевский радиозавод освоил современные технологии, позволяющие выпускать продукцию мирового уровня Контроль качества плат устройств безопасности перед заключителной сборкой Участок сборки.

Сборка УСК-устройства считывания кассет регистрации информации о движении локомотива Высший вид ответственности – самостоятельность. И в инициативе, и в деле её воплощения. Это умение творческой личности ценится на заводе превыше всего.

Ищущий равновесия находит его в движении.

Техническая литература учит разум и руки. Художественная – разум и душу. Так разум становится всеобъемлющим.

Любые технические вопросы становятся разрешимыми, если решены вопросы человеческие.

Устремление одного – путеводная нить. Устремление общее – сбывшийся Путь.

Оформление сопровождающей документации перед приёмкой изделий ОТК и заказчиком Участок сборки панелей для блоков локомотивной индикации – БИЛ Средний возраст работников предприя- Современность – величина переменная.

психологический возраст завода – это пос- «опираются», а постоянно совершенствутоянно действующий «обменный пункт» ют их и каждый день поднимают произ- мальчишек-творцов, где опыт ветеранов водство до современного уровня.

Этапы изготовления устройства безопасности КЛУБ Цех микроэлектроники – это работа с предельной внимательностью Внутренний заводской мир – оригинальный по своему содержанию – состоит из множества оригинальных внутренних миров свободно творящих людей.

Принципы работы с микроэлектроникой накладывают свой отпечаток и на принципы самооценки и человеческих отношений. Высокая требовательность всегда и во всём – жизненный и рабочий почерк настоящего радозаводчанина.

Слабые знания исправляются высокой ответственностью.

Участок контроля качества аппаратуры Доброжелательность – не благой призыв. На Радиозаводе – это общепринятая норма поведения.

Распределитель работ участка изготовления модулей питания за работой Участок сборки блоков устройств безопасности Этап регулировки системы безопасности движения Совместная работа – как общее родство. Эта обобщающая мысль подтверждается практикой:

многие радиозаводчане старшего поколения приводят на завод своих детей и те с удовольствием перенимают трудовую эстафету родителей. Династии специалистов – отличительная особенность Радиозавода. Преемственность – приветствуется!

Красивые цифры, красивые слова, красивые графики, образы, вещи...

Без красивых людей смысла в знаках не будет!

Секрет прочного равновесия – в стабильном движении!

В 2012 г. на орбиту выведено 24 рабочих спутника и ещё два находятся в запасе.

Они обеспечивают получение данных в любой точке земного шара. Каждый спутник оснащён бортовым вычислительным комплексом и аппаратурой телеметрии производства ОАО «ИРЗ»

В начале 90-х годов Ижевский радиозавод приступил к выпуску носимых радиостанций под маркой «Радий». С 2010 года предприятие производит возимые радиостанции «Радий-203» со встроенным ГЛОНАСС/GPS приёмником в интересах различных ведомств ИРЗ–СВЯЗЬ

НАВИГАЦИОННАЯ АППАРАТУРА

Общество с ограниченной ответственностью ДООО «ИРЗ-Связь» на протяжении многих лет производит аппаратуру радиорелейной связи, • бортовую аппаратуру командно-измерительсистем уплотнения телефонных каналов связи и ных систем для космических аппаратов и оперативной связи. разгонных блоков, бортовые радиотехничесИзделия предприятия зарекомендовали себя кие комплексы для космических аппаратов;

с лучшей стороны и активно эксплуатируются во • радиостанции диапазонов УКВ и ДМВ для разрабатывает и производит: • аппаратуру оповещения по радиоканалу нанавигационные приёмники сигналов спут- селения, организаций, предприятий о чрезников ГЛОНАСС/GPS; вычайных ситуациях.

• навигационную аппаратуру потребителей для определения местонахождения под Сергей Александрович Башков Директор ДООО «ИРЗ-Связь»

112 Сознание многогранного талантливого человека или даже коллектива – это удивительная «карта»

мира и его смыслов. Карта масштабна: от микро до макро.

Гибкое сознание способно окинуть мысленным взором и всё сразу, и сосредоточиться на пылинке...

И генерал производства, и рядовой исполнитель мыслят здесь одинаково – их путеводные карты «Маленького человека» на заводе просто нет. Каждый – величина полноценная. Жизнь – в полный рост! На своём собственном рабочем месте и в своей профессии.

Знание – это тот горизонт, до которого можно идти бесконечно.

МЫ ВСЕ — ОДНО ЦЕЛОЕ

ДООО «ИРЗ-Связь» – это предприятие, про- Настоящий учебный процесс – это настоящее изводящее аппаратуру для связи и навигации. Все производство. Общий «учебный кабинет» и для виды этой аппаратуры – наземной, авиационной и директора завода, и для изобретателей-практиков, космической связи, а также системы оповещения. и для молодых практикантов. Всех объединяет Изделия производим по документации, созданной многолетний путь – путь стабильного развития.

конструкторами ОАО «Ижевский радиозавод», а И всякий, кто на него вступил, присоединяет к также являемся контрактными производителя- себе имеющиеся достижения, и – присоединяется ми головных разработчиков из различных веду- сам к продолжению уникального пути.

щих научных и производственных организаций Сложность современного производства та- ожидание поручений не развивает инициативкова, что его управление и динамика развития ность. А вот умение подчинять себя задачам обтребуют от участников процесса и техничес- щей идеи – это прекрасная возможность понять, кой грамотности, и слаженности в действиях, кто кем командует: либо обстоятельства сильнее и обязательно – развитой интуиции. Интуиция, всего прочего, либо ты сам создаёшь их и распоопыт и аналитика помогают видеть будущие ряжаешься ими.

Каждый руководитель производства – это Важно молодым людям знать силу и опыт масстратегический координатор действий, сформи- теров. Важно и корифеям знать потенциал и амрованных единой политикой развития всего пред- биции молодых. Знать другого, как себя самого!

приятия, всей группы дочерних компаний. Пото- Такое знание возможно лишь в среде открытого му что мы все – одно целое. Наши творческие и доверия, общей высокой цели и общей работы.

производственные возможности внешние заказчики видят всегда в полном масштабе; в дружной Талантливость – универсальная сила, оживлясемье производственников, где каждое подразде- ющая каждый цех, каждое рабочее место. Каждое ление, говоря от имени собственного, говорит от новое поколение и каждое новое время. Талантлиимени всего завода. вы все: и монтажницы, и станочники, и, конечно Надёжные средства профессиональной связи – это быстрота и удобство для работы оперативных служб, обеспечивающих безопасность гражданской жизни Возимая радиостанция Радий- используется в силовых структурах МВД РФ и МЧС РФ Размышлять руководителю приходится много и постоянно. Стиль главного «арифмометра» устарел – директорские расчёты и сравнения, выкладки и графики – всё это теперь прерогатива дочерних компаний. Во власти Генерального осталась стратегия. И здесь важно не ошибиться. Важно правильно выбрать следующее направление промышленного развития. Ответить на «вечный» вопрос движения:

что дальше? куда направить главные ресурсы? Стратегические ошибки обходятся всего дороже.

И стратегических собеседников не много. В идеале – только один.

Молчаливый и невидимый. Стратегия капитана – это беседа с голосом собственной веры и интуиции.

Генеральный директор завода И.Н. Валиахметов на основной производственной площадке ИРЗ-Связь в цехе 118 Чтобы человеку «определиться»

в жизни, требуется как можно скорее перейти от временных интересов к постоянным. А что может быть интереснее и постояннее любимой работы и надёжных В конкурентной борьбе «на победу»

работает всё: кадровый сплав, интеллект коллектива, оснащённость завода, традиции, опыт, и – интуиция! Особое «чутьё»

одарённых людей. Логика и ремёсла создадут лишь то, что постигнет и даст им воображение. Точно так же, как разум способен складываться в коллективную мощь практических созидателей, интуиция в кругу единомышленников – сила коллективная.

Рабочее место регулировщика.

Участок регулировки навигационных приёмников 1. Процесс тестирования навигационного приёмника 3. Операция лужения излучателя навигационной антенны в контактирующем устройстве 2. Процесс регулировки платы ППУ изделия «МОСТ» навигационных приёмников в антистатической таре Каждый навигационный приёмник проходит испытания на участке термоэлектротренировки (ЭТТ) Споры и усилия настоящих профессионалов – это «копилка», в которую воодушевлённые творцы сообща вкладывают самые лучшие свои сокровища: идеи, результаты, связи, умения, планы. Копилка огромна! Поколения радиозаводчан вложили в неё свои жизни и свой талант. Этот ресурс попрежнему открыт и продолжает пополняться. Всякий, вложившийся в дело, вложился и в большее – в строки истории.

Медоносному улью подобен завод.

Чудесной структурой и трудами крылатых людей принесено сюда то, что и кормит, и славу слагает.

«Наш человек!» – говорят на заводе про того, кто сказал сам себе:

«Здесь моё место!»

Лицо завода – это лицо каждого, кто здесь работает с удовольствием Один из опытных регулировщиков ИРЗ-Связь Участок отдела технического контроля.

Уточнение вопросов по качеству изготовленной продукции Правила нужны, чтобы совершать проверенные действия, не думая.

Думающие нужны, чтобы на пути прогресса создавать новые правила.

От зарождения красивой идеи до её достойного воплощения путь стремителен. Так как между глубочайшей задумчивостью одного и мощью коллективного мышления нет пустоты.

Рождённые и живущие в одном языке, в одной идее и одном трудовом пространстве – многократные «родственники»: и по общему для всех интересному времени, и по высоте творческих устремлений, и по духу, что крепко связал восхищённых людей с настоящим.

дополнительных оптических средств компонентов (ЭРИ) для дальнейшего Визуальный межоперационный контроль качества выпускаемой продукции с применением дополнительных оптических средств Улыбка, хорошее настроение, здоровье и бодрость – это тоже «рычаг» производства, который всегда был силён и востребован.

Разумеется, электронное производство – вещь очень строгая. Но без улыбки оно – как схема без тока.

Заводской специалист не может быть равнодушным. Он – всегда юн душой и поэтому эмоционален в принципе. Работа кипит, потому что здесь кипит сама жизнь!

Заводу нужны «заводные» люди!

Сохранять высокий тонус при интенсивной и ответственной работе – секрет молодости Участок монтажа радиоаппартуры Рабочее место участка регулировки аппаратуры космической связи Участок сборки аппаратуры космической сборки цеховую школу: были мастерами, рабо- с реального производства. Лучшие резульчими, технологами, непосредственными таты в карьере и в профессии достаются Обуждение технических вопросов по выполнению операции сварки на введённом в эксплуатацию электронно-лучевом оборудовании Установка для уникальной лазерной сварки Полноценной работой и живут полноценно: досыта на земле, созидательно в разуме и свободно Содержательных людей всегда чтото «держит» в едином участии:

со-трудничество, со-переживание, со-гласие, со-измерение, со-знание.

Хорошо быть вместе! В едином содержании сила одного равна силе всех остальных.

Видишь успех – успех и получишь.

1997 г. Международной ассоциацией Monde Sans Fpontiere (Партнерство ради прогресса) Ижевскому радиозаводу вручена международная награда «Золотой орёл» за активное решение экологических проблем.

134 Успех достигается восходящей иерархией управления. Всё многообразие технологической сложности подчиняется единству интеллектуального управления.

А всё разнообразие интеллектуального управления – идеи и связи – подчиняется единству духовного управления: духу и смыслу общественной жизни предприятия в целом. В целом! И чем выше будет поднята эта управляющая сила, это неформальное «око», тем большими успехами совместный труд отзовётся на земле.

Телеметрические датчики, опущенные под землю, должны обладать многократным запасом надёжности, долговечности и прочности, чтобы их охотно покупали в стране и за рубежом

ИРЗ ТЭК

ОБОРУДОВАНИЕ ДЛЯ ТОПЛИВНО–ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА

ДООО «ИРЗ ТЭК» входит в группу компаний щих мест на рынке нефтепромыслового электронного оборудования. • информационно-аналитическую систему В настоящее время ДООО «ИРЗ ТЭК» – дина- учета энергоресурсов ИАСУЭ;

мично развивающаяся молодая компания. Сред- • станции управления с частотным регулироний возраст персонала – тридцать восемь лет. ванием серии ИРЗ-500;

Уровень образования высок – практически поло- • комплект монтажных частей ШГС5805;

вина численности персонала имеют высшее обра- • станции управления с плавным пуском зование. В компнии успешно действует собственсерии ИРЗ-700;

ное конструкторское бюро.

Богатый опыт ИРЗ ТЭК и применяемые выблоки погружные серии БП;

сокие технологии – залог успешного развития и конкурентоспособности предприятия. ИРЗ ТЭК имеет репутацию надёжного поставщика обору- • наземный блок ТМС-Э5;

дования, которое эксплуатируется во всех веду- • наземный блок ТМС-Э6;

щих отечественных нефтяных компаниях – Лу- • автономный наземный блок АСПТ-ДМ;

койл, ТНК-ВР, Роснефть, Славнефть, Татнефть, • аппаратно-программный комплекс «СПРУТ»;

Сургутнефтегаз, Газпромнефть и других.

• станции управления группой насосов ИРЗ-660;

• станции управления группой насосов ИРЗ-670;

• автоматическую систему управления центпрограмму коммуникации;

ральным тепловым пунктом АСУ ЦТП;

• преобразователи частоты ПЧ-С100;

• преобразователи частоты ПЧ-С300;

• преобразователи частоты ПЧ-С400;

• устройства плавного пуска УПП-С400;

Николай Андреевич Томшин Директор ДООО «ИРЗ ТЭК»

136 Нет ничего мощнее и сильнее действующих принципов. Именно они, идеи и принципы, поднимают вещество до осмысленной жизни, соединяют многотысячный коллектив специалистов в удивительный «сплав», способный ставить перед собой сверхзадачи и решать их.

Принципы – высокие и здоровые – невидимый дирижёр успешного совместного звучания заводчан.

Принципы задают атмосферу общения. Люди, выросшие в такой атмосфере, становятся гарантированно принципиальными. Несгибаемыми перед обстоятельствами, способными пополнять плодами своей жизни историю и жизнь завода. Процесс замкнутый, всегда направленный на увеличение ресурсов жизненной среды. Это ведь и есть рост. Живое движение порождает живой интерес.

МЫ ЗДЕСЬ ЖИВЁМ !

На Радиозаводе – всё заслуженное: и отдых, Радиозавод – первопроходец. «Впервые!» – это и работа, и судьба. Те, кто «прикипел» к заводу, слово здесь ценят наравне с наградой. Награждён уже не мыслят своего существования без родного доверием и трудом тот, кому доверено разрабатыпредприятия. Притом что завод очень молод по вать и осваивать новое направление деятельноссвоему возрастному составу, нет никаких огра- ти. Впервые! Этот указатель на пути развития ниничений и для того, кто готов здесь трудиться когда не ошибается.

до глубоких седин. Опыт ветеранов очень и очень ценится. Завод – второй дом, как о нём многие Новое невозможно понять и осилить, если говорят, – это место для нас замечательное: со- подчиняться инерционности в производстве, в зданное своей собственной головой и своими собс- мышлении, отжившим привычкам и традициям.

твенными руками. Наше детище. Очень дружный Для прорыва нужны «безынерционные» люди, и крепкий дом! Соответственно, отношение к ве- которые смогут определить новые пути там, где щам и друг другу здесь бережное – домашнее, очень ещё вчера были стена или пустота. Инерция начиличное. В длительной командировке по заводу ску- нается и живёт в мышлении. Там же она и преодочаешь, как по верному другу. Ошибочно думать, левается. Этому здесь учат.

что мы здесь только работаем. Мы здесь – живём!

Чем и как? Живём интересной творческой борь- Самая строгая дисциплина – это свобода.

бой с конкурентами, созиданием новой техники, Свобода ответственности. Когда она вся, целиком человеческим общением, уверенным чувством за- перенесена внутрь. В мире позитивных идей и Первые, самые тяжкие трудности, достаются жество дорог и направлений производства ИРЗ, то смотреть придется во все стороны сразу: и под ноги, и вокруг, и в небо. И в прошлое, и в будущее.

В 90-х годах на предприятии появилось новое направление – производство аппаратуры для ТЭК и ЖКХ.

На сегодняшний день Ижевский радиозавод сотрудничает с ведущими нефтяными компаниями России и ближнего зарубежья Масштаб человеческого мышления напрямую соотносится с масштабом осуществляемых дел. Произнося слова: поколение, преемственность, традиции, – мы подразумеваем и «руку дающего», и «руку берущего».

Что способна давать одна и что способна вместить другая? Понимают ли они друг друга и принадлежат ли одному и тому же долговременному стремлению?

Несомненно! Все ценности на Радиозаводе передаются из одного времени в другое правильно и безошибочно:

из рук в руки, из сердца в сердце и из души в душу.

Учитель и воспитатель для любого новичка на заводе – это не один человек. Это весь завод в целом!

Цех сборки и монтажа станций управления погружными электронасосами для нефтедобычи Качественность самих людей напрямую зависит от того, насколько высоко они способны поднять среду своей коммуникации и взаимодействий – от понятийного и мотивационного «лифта», который способен свободно перемещать энергию общего устремления между руководством и исполнителями.

Это – счастливый принцип, порождающий высоких единомышленников и коллег.

Уверенность в своих силах – это раз. Уверенность других в твоей уверенности – это два.

Изготовление жгута для станции управления погружными электронасосами Законы позитивного поведения, позитивных мыслей – суть продуктивной жизни. Для тех, кто привык созидать, эти законы неопровержимы. Идея любого негативного влияния служит разъединению людей; человеческое общество «дробится», превращая каждого в «пылинку» – обманно «свободную»

в условиях хаоса и бесполезную для монолитного социального или технологического действия. А позитивность – синтезирует, объединяет добровольцев. К такой идее хочется тянуться и «примагничиваться»

добровольно. Выгода – в чувстве коллектива.

Молодые люди, сегодняшние практиканты, впервые пришедшие на Радиозавод говорят: «Я хочу здесь остаться!» Это – лучшая из наград заводу. Доверие.

Незабываемая «визитка» электронных цехов Технический гений невозможен в одиночку. Не из пустоты он берется и не в пустоту отдаёт свои плоды. Работа над сложной технической задачей подобна работе симфонического оркестра.

Ни один из инструментов – ни один! – не имеет права сфальшивить. Общая гармония прекрасна, но она требует профессиональной настроенности и умения от каждого её участника. Сила коллективной гармонии огромна! Она держит в своей мощи даже новичков и даёт Самое неподкупное зеркало человеческих умений – практика. Такое зеркало не может быть «кривым».

Реальность практику нельзя «внушить» или разрекламировать.

Делатель понимает и верит толь- Монтаж высоковольтного блока для ко сделанному.

Монтаж основания для наземной части погружной телеметрии Регулирование блока погружной телеметрической системы радиоэлектронной аппаратуры Слесарь-сборщик станций управления Процесс технического прогресса взаимо- и самообучающий: чем сложнее «подача» материала, тем сложнее и «приёмная часть».

Творчество не может быть «замкнутым кругом». Всегда находятся силы, которые этот круг способны разорвать, приподнять «прорывную технологию» над уже известной колеёй прогресса; новаторы задают новый виток – уводят круговое движение в восходящую спираль новизны. Это делают лидеры, щедрые и великодушные богатыри сегодняшних промышленных «битв» на конкурентных полях электроники.

Ресурс – это не то, что ты накопил и охраняешь, а как раз наоборот – то, чем ты способен поделиться с обновляющимся миром.

Монтаж станции управления с частотным преобразователем Формула успеха Ижевского радиозавода Величины друзей, в первую очередь, таких лаконична и проста: действуй бесстраш- же бесстрашных и честных. И тогда в но и честно! А чтобы эта формула ни- эту формулу можно подставлять любой кого и никогда не подвела – все величины «икс». Для объединённой веры в успех в ней следует иметь свои собственные. неразрешимых задач не существует.

Участок комплектации Склад деталей и сборочных единиц 158 Мы все существуем в едином мгновении. А когда мы говорим о новом времени, то, в первую очередь, подразумеваем его содержание – новых людей, способных заниматься новыми делами. Причём, новые люди не могут образоваться сами по себе – их обязательно порождают и воспитывают те, кто находится в эстафете развития перед ними.

Новое – это порождение опыта, продлевающего себя в будущее.

Продолжение – в изменённом качестве носителей работающих традиций. Опыт прошлого как бы «выталкивает» из себя опытность будущего. Любой новатор знает: прогресс – это способность изменяться самому, быть готовым к изменениям и призывать силу новых обстоятельств к изменившейся новой практике.

Ведущие специалисты-конструкторы радиоэлектронной аппаратуры 2010 г. Отгружено уникальное оборудование для НПО им. Лавочкина — поворотный стапель для испытания разгонных блоков ракет.

Процесс изготовления печатных плат ИРЗ–ФОТОН

ИЗГОТОВЛЕНИЕ ПЕЧАТНЫХ ПЛАТ, ПОВЕРХНОСТНЫЙ МОНТАЖ

ДООО «ИРЗ-ФОТОН» было создано 3 янвамеждународными аудитами.

ря 2002 года как структурное подразделение ОАО «Ижевский радиозавод», специализирующееся Предприятие изготавливает односторонние, тва, обеспечивают наиболее экономичное произкласса точности по ГОСТ 23751-86, полосководство печатных плат и радиоэлектронной аппавые печатные платы с металлизацией отверстий, гибкие печатные кабели, в том числе и с металлизацией отверстий, а также электронные узлы на основе печатных плат с установкой ЭРИ методом поверхностного монтажа с высокой степе- • изготовление печатных плат;

нью надёжности и качества. Предприятие имеет • печатные платы;

лицензию на проведение работ по производству • поверхностный монтаж.

и обслуживанию составных частей электротехОлег Геннадьевич Пушкарёв Директор ДООО «ИРЗ-ФОТОН»

164 Испытания, пройденные совместно, порождают «ядро» единомышленников-практиков, которые передают уроки жизни дальше – помогают новичкам быть такими же надёжными и сплочёнными.

Победы разума сердцу приятны.

Из поколения в поколение на заводе передаются, в первую очередь, не парки техники или музейные экспонаты, а нечто большее – понятия: «Для чего ты живёшь?

Для чего ходишь на работу? Что ищет твой разум? Чем гордишься?

Чем наполнена душа?» Высшие ценности нужны для решения высших задач: чтобы, работая предельно, не оставлять за собой нравственную пустыню.

БОЛЬШОЙ ЗАВОД ДАЁТ ЧУВСТВО УВЕРЕННОСТИ

КАЖДОМУ ОТДЕЛЬНОМУ ЧЕЛОВЕКУ

От своих предшественников, кто создавал эффективно использовать свою свободу для польэто производство, я получил в трудовое «на- зы общего дела.

следство» образцово-показательный цех по производству печатных плат. Такая ответствен- Традиции цеховой дружбы и стремление к ность! Платы наши летают в космос, работают высочайшему профессионализму – это ценность.

в воздухе и под водой, на несколько километров Здоровая атмосфера в коллективе и дух энтузиазпогружаются в земные недра... Высокую професси- ма – мощный стимул в росте производительносональную позицию стараемся удерживать. Гаран- ти труда и его стремлении к самым современным тию на свою продукцию мы даём – 20 лет. Качес- формам и технологиям.

тво изготовления изделий марки ИРЗ позволяет Чувство доброты – «проводник» особый: оно эту техническую «фантастику» делать реаль- позволяет присоединить личный опыт и позитивностью. Нашим работникам сегодня не бывает ное мировоззрение к традициям успешного колстыдно ни за своё место работы, ни за свою зара- лектива.

ботную плату. Трудности простого выживания Открытость отношений – вид общественного – уже позади нас, трудности высокотехнологич- здоровья. Лентяю и хитрецу в таких отношениях ного поиска и научного развития – всегда впереди. не спрятаться.

Главное – мы вместе по-прежнему! Большой завод даёт чувство уверенности каждому отдельному На лёгких путях и задачах квалификация персочеловеку. Радиозаводчане буквально «врастают» нала не растёт. За ошибки поиска здесь – не судят.

в свой завод. Хорошо это или плохо – оценить невозможно. Просто любой работающий здесь Высокий уровень технологий и задач буквально невольно сравнивает жизнь за периметром пред- заставляет подтягиваться и всё остальное. Сложприятия и внутри завода. И – выбирает лучшее. ность спасает там, где начинает господствовать це нужна не для того, чтобы как-то обособиться, а как раз наоборот – чтобы максимально точно и Оперативное совещание в кабинете начальника цеха печатных плат В космос поднимается уникальная аппа- ным столам, к станкам, к рабочим совература связи – умное и ответственное щаниям и новым командировкам? Возврадетище Ижевского радиозавода. А что же щается чувство радости и гордости за возвращается обратно, в цех, к монтажУчасток ретуши цеха печатных плат Участок электроконтроля печатных плат Операции контроля печатных плат на участке ретуши 1. Контроль элементов печатной платы 3-4. Рабочий контроль слоёв перед 2. Рабочий контроль гибкого печатного кабеля прессованием плат МСО 172 Самостоятельность – негласное знамя любого из подразделений завода. Потому что только настоящая самостоятельность успешна, она раздвигает устаревшие рамки работы и жизни. Для практика вера, надежда, любовь – это живая работа. Радиозаводчане самостоятельно зарабатывают: на оплату труда, на перевооружение производства, на улучшение условий, на приобретение обстановки, на поддержку социальных объектов, на интересный свой отдых. Верящие в самостоятельность, не ждут, а действуют!

Самостоятельность внутреннего исполнителя освобождает потенциал руководящей силы – для самостоятельности и продуктивного поиска во внешнем мире.

Механический участок цеха печатных плат.

Операция сверления отверстий Передача опыта молодым исполнителям.

Монтажный участок Микроэлектроника нуждается в трёх условиях:

остром зрении, высокой ответственности исполнителей и любви к своему делу Монтажный участок цеха 285.

Подготовка сдачи продукции на ОТК Инженер – это тот, кто создаёт движение прогресса и создаёт себя самого в этом движении. Девиз: никогда не стоять на месте! Цивилизация подобна катящемуся колесу;

остановка – немыслима!

Движение никогда не бывает «окончательным». Поэтому никогда не бывают «окончательными» и те, кто в этом движении участвуют.

Изменяемо всё: мысли, методы, цели и задачи, уровни побед, расцветка флагов, приоритеты времени и смена поколений. Неизменно при этом одно: чувство равновесия в интересном и трудном пути!

Заниматься своим делом – удовольствие замечательное: в нём ты найдёшь и своё место, и своё призвание, и своё время, и своих друзей Участок ретуши цеха печатных плат (устранение Фотолаборатория цеха печатных плат.

Операция контроля фотошаблона Накал страстей в мире таланта и созидания никогда не ведёт к разрушениям. Наоборот! Пламя споров, борьба концепций, новые шаги – всё это лишь укрепляет и закаляет тех, кто привык работать и жить ярко – в полный накал.

Разрушение конечно, созидание – беспредельно. Всегда позитивно настроенные, опытные специалисты предприятия убеждаются в этом на практике сами и поэтому легко убеждают созидательным примером новичков: любая проблема имеет решение. Любая!

Бесполезного опыта не бывает.

Механический участок цеха печатных плат Специалист химической лаборатории цеха печатных плат при проведении химического анализа растворов гальванических линий Технической интеллигенции принадлежит в культурном слое нации огромный плодородный пласт! Развитый человек не может быть развит односторонне.

Именно техническая интеллигенция порождала и несла в России многие культурные явления. Об этом следует помнить с благодарностью и гордостью. Радиозаводский феномен – завод-Личность – прекрасный симбиоз «лирики» и «физики», настоящий «оазис» технической и культурной жизни – прекрасный тому пример. Техническая интеллигенция – это особая каста универсалов, грамотных не только головой, но и сердцем.

Время и место – это «месторождение» явления. Бывает пустая порода, а бывает наполненная алмазами.

Операция селективной пайки цеха автоматизированного монтажа печатных плат Технический мир подобен природе. Все сезоны творчества здесь едины: и завязь идей, и цветение конструкторской мысли, и технологическое плодоношение, и обновление круга, закалка для жизни – зима испытаний.

Микроэлектроника в цехе требует от людей предельной сосредоточенности, чутких рук и очень острого зрения. Точка на бумаге много больше тех «точек», что составляют схему в кристаллах. Ничего лишнего. Люди учат природу думать. Природа учит людей не ошибаться.

Молодой специалист (технолог) цеха проверяет циклограмму на линии нанесения золотого покрытия печатных плат Пуско-наладочные работы установки подготовки деионизованной воды 2010 г. Разработана аппаратура БЦВК-С32М, БАТС-ТА932МД.

Разработка и изготовление ИТС-55 совместно с ОКБ МЭИ.

Цех точной механики ИРЗ–РИНКОС

МЕХАНИЧЕСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО

КОМПЛЕКСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СБОРОЧНОГО ПРОИЗВОДСТВА СБОРОЧНЫХ ПРОИЗВОДСТВ

Компания«ИРЗ-Ринкос» основана в 1998 году ние высокоточных корпусных деталей; штамповна базе механического производства ОАО «Ижев- ку изделий на револьверно-пробивных станках с ский радиозавод». Сегодня это одно из ведущих ЧПУ; конструкционную пайку деталей из алюмимеханообрабатывающих предприятий Уральско- ниевых сплавов в расплаве солей; вакуумную пайго региона. Широкий спектр услуг, высокое качес- ку титановых сплавов; сварку с помощью лазера;

тво продукции, гибкая ценовая политика позво- газовую пайку, дуговую сварку сталей, магниевых лили компании завоевать репутацию надёжного и алюминиевых сплавов в среде защитных газов;

делового партнёра не только в Удмуртии, но и за литьё деталей из полистиролов, полиэтиленов, Изделия, производимые ДООО«ИРЗ-Рин- деталей из резины и реактопластов; литьё алюмикос», пользуются спросом по всей России, пред- ниевых сплавов под давлением; термообработку приятие сотрудничает с ФГУП «НПО имени сталей и цветных металлов; а также слесарные и С.А. Лавочкина», ФГУП«РНИИ-КП», ФГУП«НИИ- сборочные работы.

ТП», ФГУП«ОКБ МЭИ», ЗАО «КБ НАВИС» и дру- Сложное наукоёмкое производство осущестгими компаниями. Спектр выпускаемой продук- вляется по разработкам высококвалифицированции необычайно широк — от крепёжных изделий ных специалистов конструкторских бюро группы до сборок, применяемых в космическом прибо- компаний ОАО «Ижевский радиозавод». ДООО ростроении. Компания также производит изде- «ИРЗ-Ринкос» стабильно работает, развивается и лия для предприятий нефтяной, металлургичес- делает ставку на обновление оборудования, прикой, пищевой и лёгкой промышленности. обретает современные станки с программным В состав ДООО «ИРЗ-Ринкос» входят пять управлением. Новое оборудование даёт возможцехов: три цеха, специализирующиеся на механи- ность применения современных технологий в ческой обработке всех видов; цех, выполняющий производстве, повышения качества выпускаемой гальванические, лакокрасочные (в том числе по- продукции. Все изделия, выпускаемые предприрошковые) покрытия деталей из стали, титано- ятием, имеют сертификаты качества, являются вых, магниевых, алюминиевых и других сплавов; конкурентоспособными. Компания готова приинструментальный цех; участок по производству нять и рассмотреть любые заказы по изготовлеизделий из термореактивных, термопластических нию ДСЕ производственно-технического назнапластмасс и резин. чения и товаров народного потребления.

ДООО «ИРЗ-Ринкос» выполняет механообра- Профессионализм персонала, хорошая матеботку деталей из любых металлов на фрезерных, риально-техническая база — залог высокого катокарных обрабатывающих центрах; изготовле- чества изготавливаемой продукции.

Владимир Николаевич Зворыгин Директор ДООО «ИРЗ-Ринкос»

188 Успешный завод позволяет делать простые, но очень важные наблюдения. Работа – источник оптимизма и вдохновения. Созидатель никогда не остаётся «на лаврах»

рядом с созданным прибором. «Заводные» люди немедленно находят отклик в «заводных» рабочих коллективах. Профессиональный опыт – «копилка», которая дороже Порядочность в отношениях людей, развитое чувство дружеского локтя, чувство команды создаёт «ауру», в которой могут существовать только светлые мысли и яркие дела. Чувство команды – это «шестое чувство», которым невозможно воспользоваться без друзей и единомышленников.

РИТМ, РИТМ, РИТМ !

Во время работы обобщением вопросов жиз- ная самостоятельность опирается на многогранни заниматься некогда. Для этого надо оста- ных самодостаточных людей, объединённых одной новиться и спросить себя: «А чем отличается идеей и одним практическим стремлением – жить Ижевский радиозавод от других предприятий?» и развиваться вместе.

Ответы, конечно, имеются: на заводе действует своя собственная система воспитания научных и Рынок научил завод новой политике жизни:

технических кадров, здесь действует иной ритм строгой точности в настоящем времени и ясноработы. Радиозаводу ничего не давалось в жизни му пониманию завтрашних перспектив. Гибко и просто так – всегда в истории приходилось до- оперативно прогнозировать запросы рынка – это казывать трудом своё право на «высший балл». одна часть дела. Другая часть дела – гибко и опеСтать одним из ведущих радиоэлектронных ративно создавать электронные изделия нужного предприятий, участвующих в космических про- направления и в нужном количестве.

граммах страны. Жёсткий, напряжённый, безошибочный ритм работы Радиозавод никогда не Радиозавод не «потерял» на стыке эпох ничего из получал «сверху» – эта манера жить и творить в своих главных сокровищ: ни людей, ни высоких элекполную силу составляет уникальную суть нашего тронных технологий, ни культуры производства.

многотысячного коллектива. Мы приходим сюда Поставлена задача: достичь ежегодного роста не просто трудиться, чтобы прокормить свои производства на двадцать процентов. И это – ресемьи. Смысл – в гораздо большем: мы приходим ально. Потому что завод уверенно «идёт» по пути сюда жить! За что я и люблю свой завод – люблю технологического и организационного обновлеего за всё! За то, что он есть, за то, что мне при- ния именно с этим прогрессивным ускорением.

ятно здесь работать, за то, что меня здесь понимают, за то, что я здесь нужен. Счастье – это Трудовая самостоятельность – это сверхоткогда люди рядом с тобой счастливы. ветственная возможность быть независимым в технологов, иных служб завода – норма; коллективг. Разработан и изготовлен терминал ТМ-10 под систему контроля Рабочее совещание по внедрению технологии изготовления высокоточных волноводных трактов Электроэррозионный прошивной станок для изготовления формообразующих частей, прессформ и штампов Процесс навески деталей для гальванического покрытия Тончайшие проводники, сложнейшие микро- донор заводского общества. И люди, просхемы, новые заказы и новые методы рабо- шедшие коллективную школу радиозаводсты – всё это становится сутью новейшего кой взаимовыручки, тоже доноры. Здравый человека: сложного, соединенного с миром смысл, мгновенная отзывчивость и щеднынешней сложности золотым проводни- рость – главный отличительный почерк Участок подготовки деталей для гальванической обработки Инструментальное производство.



Pages:   || 2 |
 
Похожие работы:

«ПРИОРИТЕТНЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ ОБРАЗОВАНИЕ ПОДДЕРЖКА ВУЗОВ, ВНЕДРЯЮЩИХ ИННОВАЦИОННЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Федеральное агентство по образованию Утверждаю ИТОГОВЫЙ ОТЧЕТ Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования Московский государственный институт электронной техники (технический университет) – МИЭТ (НАИМЕНОВАНИЕ ВУЗА) ПО РЕЗУЛЬТАТАМ РЕАЛИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ “СОВРЕМЕННОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ...»

«ФИЛИН Николай Васильевич Генеральный конструктор по криогенной технике, доктор технических наук, профессор, заслуженный деятель науки и техники РФ, лауреат премии Совета Министров СССР, награжден орденами Трудового Красного Знамени, Знак Почета и медалями. Опубликовано: Выпуск 2 (26), 2007 Холодильщик.RU: - Уважаемый Николай Васильевич, прежде всего, позвольте поблагодарить Вас за то, что любезно согласились ответить на вопросы корреспондента Холодильщик.RU. Филин Н.В.: - 21 век неразрывно...»

«Постановление Правительства РФ от 30 января 2002 г. N 74 Об утверждении Единого реестра ученых степеней и ученых званий и Положения о порядке присуждения ученых степеней (с изменениями от 12 августа 2003 г.) Во исполнение настоящего постановления издан приказ Минобразования РФ от 4 марта 2002 г. N 675 В соответствии со статьей 4 Федерального закона О наук е и государственной научно-технической политике Правительство Российской Федерации постановляет: 1. Утвердить и ввести в действие с 15 мая...»

«гид по активной жизни осень 2010 • Интервью с руководителем Департамента социальной защиты населения города Москвы Владимиром Аршаковичем Петросяном • Интервью с главным урологом РФ Дмитрием Юрьевичем Пушкарём • Юридическая информация Специализированный социальный интернет-магазин АСТОММЕД www.astommed.ru для людей с нарушениями функции выделения: для стомированных и страдающих различными формами недержания В магазине широко представлены современные технические средства реабилитации всемирно...»

«Постановление Правительства РФ от 1 декабря 2009 г. N 982 Об утверждении единого перечня продукции, подлежащей обязательной сертификации, и единого перечня продукции, подтверждение соответствия которой осуществляется в форме принятия декларации о соответствии С изменениями и дополнениями от: 17 марта, 26 июля, 20 октября, 13 ноября 2010 г., 27 января, 21 марта, 4 мая, 18 июня 2012 г., 4 марта, 4 октября, 11 ноября 2013 г. Постановлением Правительства РФ от 27 января 2012 г. N 39 действие...»

«УДК 001.19 +122/129 ББК 20.1 + 87.60 П. А. Белоусов ОБРАЗ НООСФЕРНОГО ЧЕЛОВЕКА В ПЕРСПЕКТИВЕ ЭВОЛЮЦИИ СОЦИАЛЬНОЙ ОРГАНИЗОВАННОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСТВА• В статье анализируются процессы редукции ценностного мира глобализированного человека к уровню требований телесного комфорта, которые неизбежно порождают процессы усиления нагрузок на восстановительные ресурсы биосферы и связанные с ними конфликты биосферы и техносферы. Ключевые слова: ноосферный проект, социоприродная эволюция, техническая...»

«С НАСТУПАЮЩИМ НОВЫМ 2011 ГОДОМ И РОЖДЕСТВОМ !!! Белорусский государственный университет Приветствует Вас в этот новогодний вечер! остановка БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ СОБЫТИЯ УХОДЯЩЕГО 2010 ГОДА! Январь Исполнилось 80 лет академику 12 января Федору Николаевичу Капуцкому Торжественное открытие интерната № 11 БГУ 19 января в Минской студенческой деревне по пр. Дзержинского с участием Президента РБ Александра Лукашенко Февраль 1 февраля Директором филиала БГУ научно-технического...»

«Военный университет связи В.И.ВОРОБЬЕВ, В.Г.ГРИБУНИН Теория и практика вейвлет - преобразования С.-Петербург 1999 УДК:621.391 519.21 Теория и практика вейвлет-преобразования. ВОРОБЬЕВ В.И., ГРИБУНИН В.Г. ВУС, 1999. С.1-204. Излагаются основные вопросы теории вейвлет-преобразования; рассмотрены принципы построения вейвлет-фильтров, практические аспекты осуществления преобразования, современные направления исследований в этой области; обсуждаются алгоритмы сжатия изображений с использованием...»

«Неистощительная охота: лучшие примеры устойчивого использования охотничьих животных Серия технических публикаций CIC No. 1 2009 Лучшие примеры устойчивого использования охотн Cодержание Предисловие Ян Хейно 1 Введение Д-р Рольф Д. Бальдус Герхард Р. Дамм и Кай-Уве Волльшейд 4 Иницитатива FAO и СIС по Кавказу и Средней Азии для поддержания охраны живой природы через ее устойчивое использование 9 Рене Чудек, Элиза Моргера, Виктор Мозоти, Кай Волльшейд Любительская трофейная охота: что нам...»

«УТВЕРЖДАЮ Начальник Академии ГПС МЧС России генерал-полковник внутренней службы И.М. Тетерин _ _ 2009 г. Отчет о результатах самообследования Академии Государственной противопожарной службы МЧС России за 2005-2009г.г. Москва 2009г. СОДЕРЖАНИЕ Введение 1. Организационно-правовое обеспечение образовательной деятельности 2. Структура и система управления Академии ГПС МЧС России. 19 3. Структура подготовки специалистов 4. Содержание подготовки специалистов 5. Организация учебного процесса 6....»

«ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ ВЛАДИВОСТОКСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА В.Н. Гряник, С.Н. Павликов, Е.И. Убанкин СРЕДСТВА РАДИОЭЛЕКТРОННОГО НАБЛЮДЕНИЯ Рекомендовано Дальневосточным учебно-методическим объединением в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений Владивосток 2006 УДК 65.0 ББК 32.884 Г 20 Рецензенты: кафедра акустических приборов и технических средств судовождения Дальрыбвтуза (Технического университета), заведующий кафедрой к.т.н.,...»

«ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН _ Высшее образование БАКАЛАВРИАТ МАМАНДЫЫ 5В010700 - БЕЙНЕЛЕУ НЕРІ ЖНЕ СЫЗУ СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 5В010700 - ИЗОБРАЗИТЕЛЬНОЕ ИСКУССТВО И ЧЕРЧЕНИЕ SPECIALITY 5В010700 - FINE ARTS AND DRAWING ГОСО РК 6.08.063-2010 Министерство образования и науки Республики Казахстан Астана ГОСО РК 6.08.063-2010 Предисловие 1 РАЗРАБОТАН И ВНЕСЕН Казахским национальным педагогическим университетом имени Абая, Евразийским национальным университетом...»

«КРАТКИЙ ДОКЛАД В СООТВЕТСТВИИ С ПРОТОКОЛОМ ПО ПРОБЛЕМАМ ВОДЫ И ЗДОРОВЬЯ РЕСПУБЛИКА БЕЛАРУСЬ ЧАСТЬ 1: ОБЩИЕ АСПЕКТЫ 1. Установление целевых показателей. Республика Беларусь присоединилась к Протоколу по проблемам воды и здоровья к Конвенции по охране и использованию трансграничных водотоков и международных озер 1992 года (далее – Протокол) в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 31 марта 2009 г. №159 и является полноправной Стороной Протокола с 21 июля 2009 г. Органами,...»

«О. И. Григорьева Н. В. Беляева БИОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА Практикум Санкт-Петербург 2009 ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ЛЕСОТЕХНИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ им. С.М. Кирова О. И. Григорьева, кандидат сельскохозяйственных наук, доцент Н. В. Беляева, кандидат сельскохозяйственных наук, доцент БИОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА Практикум для подготовки дипломированных...»

«X Всероссийский съезд дерматовенерологов ТЕЗИСЫ НАУЧНЫХ РАБОТ Тезисы научных рабоТ х Всероссийского cъезда дермаТоВенерологоВ В сборнике представлены тезисы научных работ, отражающих основные направления научных и клинических исследований участников Х Всероссийского cъезда дерматовенерологов. В Оргкомитет съезда поступило около 300 тезисов работ как от признанных специалистов в области дерматовенерологии, так и от практикующих врачей и молодых ученых. Редакционная коллегия Оргкомитета приняла...»

«Публичный доклад Учебный год: 2013/2014 учебный год. Руководитель структурного подразделения: Трохина Наталия Александровна 1. Общая характеристика учреждения Место нахождения Учреждения: 125412, г. Москва, Коровинское ш.,д.20А. Телефон/факс: (495) 483-99-72 Телефон:(495) 485-57-31 Год постройки: 1968 E-mail: detsad2246@yandex.ru Сайт: http:// school236.edu.ru В Учреждении функционирует 8 групп - 140 детей. Из них 4 группы компенсирующей направленности (2 группы для детей с общим недоразвитие...»

«УДК 821.161.1 ББК 84(2Рос Рус)6 С60 Сокращение, вступительная статья, справочный аппарат Н. Д. Солженицыной Художник Ю. В. Христич Для старшего школьного возраста В оформлении переплёта использована фотография Александра Родченко Строители канала. 1933 г. Солженицын А. И. С60 Архипелаг ГУЛАГ, 1918—1956: Опыт художественного исследова ния : [для ст. школ. возраста] : сокращённое изд. / Александр Солженицын; [сокращение, вступ. статья, справ. аппарат Н. Д. Сол женицыной; худож. Ю. В. Христич]. —...»

«Проект Bioversity International/UNEP-GEF In Situ/On farm сохранение и использование агробиоразнообразия (плодовые культуры и их дикие сородичи) в Центральной Азии (компонент Узбекистана) РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫРАЩИВАНИЮ ПРОТИВОЭРОЗИОННЫХ И ВОДОРЕГУЛИРУЮЩИХ ЛЕСНЫХ КУЛЬТУР С УЧАСТИЕМ ГРЕЦКОГО ОРЕХА Е.А. БУТКОВ ТАШКЕНТ - 2010 В данной публикации изложены результаты Регионального проекта In situ/On farm сохранение и использование агробиоразнообразия (плодовые культуры и их дикие сородичи) в Центральной...»

«Оглавление Предисловие Об авторе.. О техническом редакторе Благодарности Введение Структура.книги Скачивание.и.запуск.кода Связь.с.автором От.издательства Глава 1. Краткий.обзор.Java.EE.7 Понимание.Java.EE Архитектура Компоненты Контейнеры Сервисы Сетевые.протоколы Упаковка Аннотации.и.дескрипторы.развертывания Стандарты JCP Портируемость Модель.программирования Java.Standard.Edition.7 Строковый.оператор Ромбовидная.нотация Конструкция.try-with-resources Multicatch-исключения NIO.2.....»

«2 ОГЛАВЛЕНИЕ 1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ- КЛИНИЧЕСКАЯ ФАРМАКОЛОГИЯ, ЕЕ МЕСТО В СТРУКТУРЕ ОСНОВНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ. 1.1. Цели дисциплины 1.2. Задачи дисциплины 2. КОМПЕТЕНЦИИ ОБУЧАЮЩЕГОСЯ, ФОРМИРУЕМЫЕ В РЕЗУЛЬТАТЕ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ КЛИНИЧЕСКАЯ ФАРМАКОЛОГИЯ. 2.1. Общекультурные 2.2. Профессиональные. 3. ОБЪЕМ ДИСЦИПЛИНЫ И ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ. 4. СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ.. 4.1 Лекционный курс.. 4.2 Практические занятия.. 4.3 Самостоятельная внеаудиторная работа студентов. 5. МАТРИЦА...»




 
© 2014 www.kniga.seluk.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Книги, пособия, учебники, издания, публикации»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.